16 de septiembre: ¿Trabajaste en asueto? Esto te toca de pago

Las fiestas patrias son de las fechas más importantes en México, ya que de manera tradicional se celebra el Grito de Independencia, además de que el 16 de septiembre es un asueto oficial. 

¿Te tocó trabajar este viernes 16 de septiembre? Entérate aquí cuál es el pago que te toca, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, por laboral en descanso obligatorio. 

¿Trabajaste este 16 de septiembre? Esto te toca de salario 

Este viernes 16 de septiembre está marcado como día de asueto oficial en México. Esto en conmemoración del aniversario del inicio de la Independencia de México. 

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, las personas que trabajen un día señalado como asueto oficial, tienen derecho a una compensación económica extra. 

“Los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado”. 

Artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo

Es decir, sí te tocó trabajar este viernes 16 de septiembre de 2022, tu empleador deberá pagarte tu salario normal, más el doble por el día laboral. 

Por ejemplo, si tu salario diario es de 500 pesos al día, en tu próximo pago deberás recibir mil pesos adicionales por haber cumplido con tu jornada laboral en el asueto de septiembre. 

En caso de que tu empleador no te pague lo que te corresponde, puedes acercarte a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) a los números telefónicos 01800 911 7877 y 01 800 717 2942 para toda la República o vía correo electrónico en orientacionprofedet@stps.gob.mx, en donde te brindará orientación de forma gratuita.

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