Histórico cambio: Senado mexicano aprueba jornada laboral de 40 horas a la semana
La jornada laboral de 40 horas fue aprobada por unanimidad en el Senado. La reforma reducirá el horario semanal de forma gradual hasta 2030 y pasará ahora a la Cámara de Diputados.
La jornada laboral de 40 horas ya dio un paso clave en el Congreso. El Senado mexicano aprobó por unanimidad la reforma constitucional que reducirá la semana laboral de 48 a 40 horas, en beneficio de aproximadamente 13.5 millones de trabajadores formales en el país.
Con 121 votos a favor y cero en contra, la Cámara alta avaló en lo general y en los artículos no reservados el dictamen que modifica el artículo 123, Apartado A, de la Constitución. La propuesta fue impulsada por la presidenta Claudia Sheinbaum y ahora deberá ser enviada a la Cámara de Diputados para su revisión final.
Te recomendamos este videoLa aprobación en lo general significa que el Senado respaldó el contenido completo de la reforma constitucional, mientras que los artículos no reservados fueron aceptados sin modificaciones ni debate adicional.
Así será la implementación de la jornada laboral de 40 horas
Aunque la reforma fue celebrada como un avance histórico, su aplicación no será inmediata.
El plan establece una reducción gradual:
- 2026 será año de adecuación para empresas y trabajadores.
- A partir de 2027 comenzará la disminución de dos horas por año.
- En enero de 2030 se alcanzarán oficialmente las 40 horas semanales.
La reforma también deja claro que la transición no implicará reducción de salarios, sueldos ni prestaciones. Además, prohíbe que menores de edad trabajen horas extra.
Este punto fue uno de los más destacados durante el debate, pues busca garantizar que el ajuste no afecte los ingresos de las familias mexicanas.
Debate político: apoyo unánime, pero con críticas
Aunque la votación fue unánime, el debate en tribuna evidenció diferencias entre bloques.
Senadores de Morena y sus aliados, PT y PVEM, defendieron el calendario gradual como una medida responsable para evitar impactos negativos en la economía.
En contraste, legisladores del PAN y del PRI cuestionaron que la reducción no entre en vigor antes. El senador del PAN, Marko Cortés, calificó la medida como “una justicia a medias”, al señalar que el 55% de los trabajadores se encuentra en la informalidad y no se beneficiará directamente.
También cuestionó por qué esperar hasta 2030 para completar la transición, cuando —según dijo— podría aplicarse desde 2026.
¿Qué cambia para los trabajadores?
Cuando entre en vigor plenamente, la jornada laboral de 40 horas implicará:
- Dos días de descanso obligatorios por cada cinco trabajados.
- Reducción formal de la semana laboral sin afectar ingresos.
- Ajustes en la Ley Federal del Trabajo para armonizar la reforma constitucional.
Especialistas en derecho laboral consideran que el reto estará en la implementación práctica, especialmente en sectores industriales y de servicios donde actualmente predominan jornadas extendidas.
Por ahora, el proyecto ya superó su primer gran filtro legislativo. Falta el análisis y votación en la Cámara de Diputados, última instancia antes de que la reforma se convierta oficialmente en ley.
