¿Te pueden prohibir salir a fumar en el trabajo? Esto dice la ley

En México, no existe un derecho específico que permita a los trabajadores salir a fumar en el trabajo, y de hecho, la legislación vigente, como la Ley General para el Control del Tabaco, prohíbe fumar en los lugares de trabajo cerrados para proteger la salud pública.

Según esta ley, está prohibido fumar en cualquier espacio cerrado de acceso público, lo que incluye oficinas y centros de trabajo. Sin embargo, los empleadores pueden habilitar áreas designadas al aire libre para los fumadores, siempre y cuando cumplan con las regulaciones, como estar alejadas de las entradas y áreas comunes.

¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo?

La Ley Federal del Trabajo (LFT) no menciona explícitamente el derecho a salir a fumar durante el horario laboral. De acuerdo con el artículo 132 de la LFT, los patrones deben proporcionar condiciones de trabajo que protejan la salud de los empleados, lo que implica un entorno libre de humo.

Esto se complementa con las disposiciones de la Ley General para el Control del Tabaco, que refuerza la prohibición de fumar en los centros de trabajo cerrados.

¿Qué pasa si quieres salir a fumar?

Aunque la ley no prohíbe salir a fumar en áreas al aire libre, esto dependerá de las políticas internas de la empresa. Algunas empresas permiten a los empleados tomar breves descansos para fumar, pero es necesario que estos descansos estén acordados con el empleador y no interfieran con la jornada laboral.

Es recomendable consultar las normativas de tu lugar de trabajo, ya que cada empresa puede tener reglas diferentes sobre las pausas para fumar.

En decir, aunque puedes fumar fuera del lugar de trabajo en áreas permitidas, esto siempre deberá hacerse de acuerdo con las políticas internas de la empresa, respetando las áreas designadas y los tiempos de descanso.

Además, cualquier incumplimiento de las reglas relacionadas con fumar en lugares prohibidos puede acarrear sanciones legales, con multas que pueden llegar a ser multas equivalentes a 10,000 veces el salario mínimo.

Reglas generales:

• No se puede fumar en áreas cerradas o en lugares 100% libres de humo, como lo establece la Ley General para el Control del Tabaco.
• Los espacios para fumar deben estar al aire libre y ubicados a al menos 10 metros de las entradas o ventanas.
• Cada empresa puede regular las pausas para fumar según sus políticas internas.