Las crueles lecciones sobre los negocios que nos deja ‘Succession’

La exitosa serie de HBO “Succession” ha cautivado a la audiencia con su retrato despiadado del mundo de los negocios y la familia Roy.

A través de sus tramas intrigantes y personajes complejos, la serie nos ha dejado importantes lecciones sobre los negocios. Y aquí te presentamos las 5 más crueles, que aprendimos de “Succession”:

1. La lealtad no siempre es garantía: En el mundo de los negocios, las lealtades pueden cambiar rápidamente. “Succession” nos muestra cómo los intereses personales a menudo prevalecen sobre los lazos familiares o profesionales.
2. El poder corrompe: La serie revela cómo el poder y la riqueza pueden corromper incluso a las personas más cercanas. Los personajes de “Succession” se ven tentados por el poder y están dispuestos a hacer cualquier cosa para mantenerlo.
3. La competencia feroz: La lucha por el control y el dominio en los negocios es brutal. La serie nos muestra cómo las rivalidades internas y las tácticas despiadadas son moneda corriente en el mundo empresarial.
4. La importancia de la planificación sucesoria: La falta de una planificación sucesoria adecuada puede llevar al caos y la incertidumbre en los negocios. “Succession” destaca la importancia de tener un plan claro para la sucesión y evitar conflictos familiares.
5. Los negocios no tienen moral: “Succession” muestra cómo el mundo empresarial no se rige por la moralidad. Las decisiones se toman en función del interés propio y la rentabilidad, sin importar las consecuencias para los demás.

En resumen, “Succession” nos sumerge en un mundo implacable de negocios donde la lealtad es frágil, el poder corrompe y la competencia es despiadada. A través de estas crueles lecciones, la serie nos invita a reflexionar sobre la naturaleza de los negocios y la importancia de mantener un equilibrio entre el éxito y la ética.

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