IMSS: la nueva versión del SUA 3.6.6 ya está aquí con mejoras clave

IDC Online 27 Jun 2025 9:48 am
Foto: Depositphotos

Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) dio a conocer en su portal web la nueva versión del Sistema Único de Autodeterminación (SUA) 3.6.6., la cual está vigente a partir del 25 de junio de 2025.  Novedades del SUA 3.6.6Adecuaciones: incorpora la opción para configurar patrones de plataformas digitales, lo que facilitará

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) dio a conocer en su portal web la nueva versión del Sistema Único de Autodeterminación (SUA) 3.6.6., la cual está vigente a partir del 25 de junio de 2025. 

Novedades del SUA 3.6.6

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Adecuaciones:

  • Incorpora la opción para configurar patrones de plataformas digitales, lo que facilitará el cumplimiento de sus deberes ante el Seguro Social
  • Se elimina la posibilidad de realizar donativos al Fideicomiso Fuerza México (FUNDEMEX)

Mejoras:

  • Se refuerza la validación del registro correcto del salario mínimo, la Unidad de Medida y Actualización (UMA) y el valor Infonavit (Unidad Mixta Infonavit -UMI-) vigentes a la fecha, y
  • Se actualizan los factores de recargos aplicables desde julio de 1997 hasta mayo de 2025

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¿Qué es el SUA y quiénes deben usarlo?

El SUA es una herramienta informática que permite a los empleadores determinar automáticamente las cuotas obrero-patronales, así como las aportaciones y amortizaciones de vivienda a pagar al IMSS y al Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) —arts. 39, LSS; 29, fracc. II, Ley del Infonavit; vigésimo séptimo transitorio del decreto por el que se expidió la LSS de 1997 y sexto transitorio, Decreto de reforma de la Ley del Infonavit del 6 de enero de 1997—.

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El uso del SUA es obligatorio para los patrones que cuenten con cinco o más trabajadores (art. 113, penúltimo párrafo, Reglamento de la Ley del Seguro Social en materia de Afiliación, Clasificación de Empresas, Recaudación y Fiscalización —RACERF—).

Aquellos que no alcancen ese mínimo de colaboradores pueden optar por utilizar el SUA, o emplear la cédula de determinación emitida por el Seguro Social: emisión mensual anticipada —EMA— o la emisión bimestral anticipada —EBA—, las cuales se obtienen en el portal IMSS desde su Empresa —IDSE— (arts. 39-A y 39-B, LSS).

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